黎明破晓前第25节(第3/3 页)

一环。她不会天真到说这是糟粕，她没资格评价。

见识过在饭局上马屁段子张口就来、见人说人话见鬼说鬼话、知识储备丰富还能跟人撒娇的，这种场面放网上肯定要被人骂这女的不是个好东西，靠卖弄风情为生。但人家背后是千万业绩压身的，没有人能靠卖弄风情做到这个地步的。

宁清不会喝酒，很辣很难喝，何必折腾自己。听了师傅这话，她问，“这种场合，没人敢劝林总喝酒吧。”

“你就不知道了，她酒量很好。听说之前有个不识相的敢压她喝酒，她竟然没拒绝，把人喝到胃出血送医院抢救了。她是甲方，我们只会敬酒，可不敢劝酒。其实林总老公手里的项目才厉害。”

才开到半路，知道徒弟嘴巴严从不八卦，刘明说起了闲话，“林总虽然是个女的，是个人物。别看着平易近人，手段厉害着呢。她有个哥哥，都能被她逼到离开公司，最后出了国。”

宁清心中倒对那个有过一面之缘的女子多了分敬佩，“这不是挺好。如果内斗都斗不赢，怎么跟外人斗？”

赵昕远的团队全部远程办公，能进入这个团队的，都是经验丰富的从业者，于这份工作而言，完全没有坐班考勤的必要。

租个办公地也的确有必要，比如团队里的ui/ux设计师，履历优秀，专业能力强，同时是个三岁孩子的妈妈。她就希望能有办公室，在家就算有保姆和老公，孩子有事永远是来喊她。

她手里有很多好的offer，结婚生子要还房贷，似乎还是选个大公司靠谱，而不是一个初创公司。除了这份工作本身很有吸引力，个人发挥空间很大，做对事跟对人，面试时聊了很长时间，彼此都在反复考察提问对方，她觉得这个老板值得跟，还有就是这份工作有办公地且有灵活的工作时间，最终选择了这一份offer。

赵昕远一反常态，工作很拼。首先是真忙，所有事情都要等着他来推进。一个创业团队，初期领头人一定要是最好的，不然无法成功。等到度过创业期走上成长发展阶段，创始人才要退下，请比自己更好的人。

他显然正处于第一阶段，为了保持精力，每天早起锻炼，查收美国团队的进度，再把国内的任务布置下去，再开始自己一天的工作，晚上再根据这边的内容给出那边团队的计划。下午睡一会，晚上熬得晚些，这样时间会变多，两边都能兼顾。

其次就是，忙碌也许会让人抑制冲动与情感。工作全然理性，精疲力尽之后，毫无

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